Dla Kandydata(-ki)

Zobacz aktualne oferty pracy oraz wartości, którymi kierujemy się w procesie rekrutacji oraz relacjach z Kandydatami(-kami).

Zobacz aktualne oferty:

  • Na ten moment brak otwartych rekrutacji.

NA CO ZWRACAMY UWAGĘ

Dlaczego warto do Nas aplikować?

Jesteśmy skupieni nie tylko na Kliencie/-tce, ale też na Kandydacie(-tce). Z Klientem/-ką przeprowadzamy dokładną rozmowę i weryfikujemy jaka kultura panuje w Firmie, jaki jest model współpracy (full-remote/hybrydowy/stacjonarny), jak wygląda onboarding oraz jakie warunki współpracy oferuje Firma. 

WARTOŚCI

Candidate-focused process

  • Rekomendujemy, aby w każdej ofercie podawać widełki, ponieważ uważamy to za must-have
  • Zapewniamy bieżący feedback każdej osobie, która wyśle do nas swoją aplikację.
  • Jesteśmy szczerzy i transparentni w komunikacji.
  • Chcemy zamykać rekrutację w 3 etapach.
  • Dbamy o odpowiedni Candidate Experience, co cenią nasi/-sze dotychczasowi/-e Kandydaci/-tki.
  • Z Klientem/-ką układamy odpowiedni plan wdrożenia nowego(-ej) Współpracownika(-czki).
  • Rekomendujemy elastyczny model współpracy w modelu full-remote, ponieważ sami tak pracujemy od lat i widzimy szereg korzyści w tym modelu.
  • Dbamy, aby procesy w firmie były uporządkowane a projekty odpowiednio zarządzane.
  • Chcemy, żeby Współpracownik(-czka) dostawał/-a dostęp do wszystkich potrzebnych narzędzi.
  • Edukujemy na temat rynkowych stawek, aby Kandydaci(-tki) dostawali dogodne wynagrodzenie
  • Chcemy, aby podjęta współpraca była długoterminowa i spełniała obustronne oczekiwania, które dokładnie badamy podczas rozmów.

KONTAKT

Masz pytania? Skontaktuj się z Nami

Milena Zaczek

Recruitment & Marketing Manager